Master Executivo On Line IPEFI
Gestão de Empresas
Candidaturas em Aberto:
Inicio: Janeiro 2011
· Apresentação
O MBA em Gestão de Empresas é um programa que objectiva fornecer conhecimentos teóricos e práticos que, conjugados com a experiência profissional, permitam ao aluno especializar-se no uso de técnicas avançadas de gestão.
O curso desenvolve competências de gestão que viabilizem a utilização de conceitos e práticas financeiras para maiores responsabilidades no processo decisório e possibilita aos participantes estruturar informações e desenvolver a capacidade de reflexão, análise e síntese.
. Objectivo
O objectivo geral do Programa é dotar os seus participantes de conhecimentos, no sentido de poder exercer actividades profissionais de chefia e coordenação, no domínio da Gestão Empresarial
· Destinatários
Este programa é especialmente destinado a profissionais que desempenham funções de gestão, em particular:
. Quadros Superiores;
. Empresários e Empreendedores;
. Consultores, Gestores, Economistas, Juristas;
. Estudantes Universitários
· Planos de Estudos
Módulo
1. Estratégia Empresarial
2. Organização Empresarial
3. Gestão de Recursos Humanos
4. Gestão de Projectos de Investimentos
5. Avaliação de Empresas e Negócios
6. Fusões e Aquisições
7. Análise Financeira
8. Gestão de Tesouraria
9. Sistemas de Informação e Comunicação
10. Sistema de Normalização Contabilística
11. Marketing
12. Auditoria Financeira
13. Instrumentos de Financiamento Empresarial
14. Project Finance
15. Finanças Internacionais
Duração: 12 meses
Nota: O M.B.A. Internacional IPEFI não confere um grau académico formal ao seu titular.
Informações Complementares do Programa:
IPEFI - Instituto Português de Estudos Fiscais Internacionais
TagusPark - Parque da Ciência e Tecnologia
Núcleo Central - SL 279
Oeiras
2740-122 Porto Salvo
Telefone / Telephone
+ 351 21 917 63 76
Telefax
+ 351 211 454 911
E Mail
info@ipefi.com
segunda-feira, 13 de dezembro de 2010
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Mensagens em Destaque
Objectivos da Rede Social
● Combater Pobreza e Exclusão;
● Promover Inclusão e Coesão Social;
● Contribuir para concretização dos:▪ PNA(Plano Nacional de Acção para a Inclusão);
▪ PNI (Plano Nacional para a Igualdade);
● Desenvolvimento Social Integrado;
● Planeamento Sistemático, Integrado, potenciando sinergias, competências e recursos;
● Maior eficácia, cobertura e organização do conjunto de Respostas e Equipamentos Sociais.
Legislação sobre a Rede Social
Decreto-Lei n.o 115/2006 de 14 de Junho:
A rede social criada na sequência da Resolução do
Conselho de Ministros n.o 197/97, de 18 de Novembro,
impulsionou um trabalho de parceria alargada incidindo
na planificação estratégica da intervenção social local,
abarcando actores sociais de diferentes naturezas e áreas
de intervenção, visando contribuir para a erradicação
da pobreza e da exclusão social e para a promoção do
desenvolvimento social ao nível local. Este trabalho de
parceria tem vindo a ser alvo de uma enriquecedora
actualização também na perspectiva da promoção da
igualdade de género.
(...)
A rede social assume-se como um modelo de organização
e de trabalho em parceria que traz uma maior
eficácia e eficiência nas respostas sociais e rapidez na
resolução dos problemas concretos dos cidadãos e das
famílias.
Continue a ler...
A rede social criada na sequência da Resolução do
Conselho de Ministros n.o 197/97, de 18 de Novembro,
impulsionou um trabalho de parceria alargada incidindo
na planificação estratégica da intervenção social local,
abarcando actores sociais de diferentes naturezas e áreas
de intervenção, visando contribuir para a erradicação
da pobreza e da exclusão social e para a promoção do
desenvolvimento social ao nível local. Este trabalho de
parceria tem vindo a ser alvo de uma enriquecedora
actualização também na perspectiva da promoção da
igualdade de género.
(...)
A rede social assume-se como um modelo de organização
e de trabalho em parceria que traz uma maior
eficácia e eficiência nas respostas sociais e rapidez na
resolução dos problemas concretos dos cidadãos e das
famílias.
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